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We build Skills

Wir entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter. Wir füllen Ihre Kompetenzlücken, und integrieren dabei das Thema Lernen fest in Ihren Unternehmensalltag. Mehr als 1000 Unternehmen haben bereits von unserer breiten Expertise in der Vermittlung von Skills profitiert und so entscheidende Wettbewerbsvorteile erlangt.

Einige Referenzen

Accenture LogoGjensidige LogoHelse Vest LogoT-Mobile Logo

Unsere Services

Man sitzt vor einem Computer

Re-Skilling

Mit dem Wachstum Ihres Unternehmens ändert sich auch Ihre Qualifikationsbedarf. Unsere Re-Skilling-Programme vermitteln Ihren Mitarbeitenden die entscheidenden Skills, die Sie für die Erreichung Ihrer Ziele benötigen. Und halten so all diejenigen Mitarbeitenden, die sich in der Vergangenheit bewährt haben.

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Frau steht und schaut aus dem Fenster

Up-Skilling

Konstante Weiterentwicklung ist Grundvoraussetzung für die Aufrechterhaltung Ihrer Wettbewerbsfähigkeit. Investieren Sie heute in die Vermittlung von den neuesten und relevantesten Technologien und Arbeitsweisen, und profitieren Sie schon morgen davon.

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Frau präsentiert etwas

Learning-Consulting

Ihr künftiger Erfolg hängt maßgeblich davon ab, was Sie heute gegen Kompetenzdefizite in Ihrer Firma unternehmen. Bleiben Sie am technologischen Puls der Zeit, indem Sie mit uns eine nachhaltige und ganzheitliche Lernstrategie für Ihr Unternehmen erarbeiten.

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Unser Angebot an Sie

Wenn Ihre gewünschten Kompetenzen hier nicht aufgeführt sind, melden Sie sich gerne bei uns. Gemeinsam erarbeiten wir eine maßgeschneiderte Lernreise für Ihre Mitarbeitenden, die genau Ihren spezifischen Anforderungen im Business entspricht.

Software Development

C#/.Net, Java, JavaScript, Cobol, Golang, Python, Devops

Business Applications

SAP, ServiceNow, Salesforce, Pega, Dynamics (ERP & CRM)

Automation

Industry automation, Building automation, PLC development, IoT

Data

Data Analytics, Data Engineering, BI Analyst, Power Platform

Cyber Security

Cyber Security Analyst, Pentest, Secure Coding

Power Skills

Learning Mindset, Self-Leadership, Presentation Technique, Stakeholder / Client Management, Negotiation Techniques

300+Re-Skilling- und Up-Skilling-Programme erfolgreich durchgeführt

5000+Absolvent:innen

89%unserer Alumni sind auch zwei Jahren nach Abschluss unserer Trainings in ihren neuen Tätigkeitsbereichen aktiv.

Fallstudien

Salesforce Christen Seeberg & Johan Persson

Wie Brights Learning die Salesforce-Lücke schließt

Unternehmen benötigen dringend zertifizierte Salesforce-Qualifikationen, was zu Engpässen und Effizienzverlusten führt. Um diese Kompetenzlücke zu schließen, hat Brights Learning ein auf Hochschulabsolventen zugeschnittenes Pilotprojekt entworfen.

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Mann in einem braunen Raum

Deutsche Telekom AG: Entwickler? Schulen wir selbst!

Programmierer zu finden ist extrem schwer, da überall ein gravierender Mangel an IT-Fachkräften herrscht. Deshalb beschloss die Deutsche Telekom, die erforderlichen IT-Fachkräfte aus der eigenen Belegschaft heranzubilden. Die Deutsche Telekom setzte auf unsere maßgeschneiderten Schulungslösungen, um geeignete Beschäftigte zu Programmierern auszubilden.

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