logo

We unlock brilliance

Nopeasti muuttuvassa maailmassa kehitys on ihmisistä kiinni, erityisesti kyvystämme sopeutua ja kehittää itseämme. Sitä oppiminen on – ja me osaamme oppimisen.

Mitä teemme

Autamme yrityksiä loistamaan räätälöityjen oppimisratkaisujen avulla

Oppimiskyvyn sanotaan olevan ainoa todellinen ja kestävä kilpailuetu vauhdilla muuttuvassa maailmassa. Silti vain murto-osa yrityksistä on onnistunut tekemään oppimisesta tehokasta ja strategista. 

Brights on koulutusyritys, jonka tavoitteena on tuoda oppiminen osaksi yritysten DNA:ta. Autamme yrityksiä tunnistamaan osaamiseen liittyvät kipupisteet ja löytämään niihin ratkaisuja räätälöidyillä oppimisratkaisuillamme.
Rebecca Stenström standing up looking at camera.

Miksi olemme olemassa

Uusi lähestymistapa oppimiseen – lue kehitysjohtajamme haastattelu

"Sekä yritysten että henkilöstön on jatkuvasti opittava uutta pysyäkseen mukana kehityksessä. Nopean muutostahdin vuoksi myös se, mitä tulee oppia, muuttuu jatkuvasti. Kyse on itse asiassa kokonaan uuden lähestymistavan omaksumisesta osaamisen kehittämiseen."

Rebecca Stenström, Head of Learning Development
Lue koko artikkeli

The Brights Way

Tiedämme, miten ihmiset oppivat parhaiten

Keskivertokoulutuksen jälkeen 80 % hankitusta tiedosta unohtuu jo 48 tunnin kuluessa. Siksi me emme tyydy keskivertoon. 

Vuonna 2015 perustettu ja yli 3 000 osallistujan testaama The Brights Way on kehitetty varmistamaan, että oppimiseen käytetyt investoinnit ovat sen arvoisia. Se on kivijalkamme, joka summaa lähestymistapamme oppimiseen sekä tapamme rakentaa koulutusratkaisuja ja varmistaa oppimistulokset. 

Tarinamme

Uusia näkökulmia oppimiseen vuodesta 2015

Matkamme alkoi vuonna 2015 sisaryrityksemme Academic Workin koulutuskumppanina. Henkilöstöpalveluyrityksenä Academic Work kamppaili kasvavan osaamisvajeen kanssa, kun asiakkaiden tarpeisiin ei löytynyt riittävästi IT- ja teknologiaosaajia. Tähän tarpeeseen perustettiin Academic Work Academy. Se tuli nopeasti tunnetuksi 12 viikon koulutusohjelmistaan, jotka tekivät uranvaihtajista uusia osaajia IT- ja tekniikan alan yrityksiin. 

Koska tehokkaiden oppimisratkaisujen tarve jatkoi kasvamistaan, oli aika laajentaa koulutusliiketoimintaa ja tarjota oppimisen ratkaisuja kaikille yrityksille, ei vain sisaryrityksellemme. Laajentumisen myötä saimme uuden nimen ja identiteetin. Meistä tuli Brights – missioksemme muuttaa tapaa, jolla yksilöt ja organisaatiot oppivat.

Nyt olemme yli 40 oppimisen asiantuntijan joukko. Työskentelemme yhdessä eri puolilla Eurooppaa muuttaaksemme organisaatioiden ja yksilöiden tapoja kouluttautua ja oppia.

We unlock brilliance. 

Tule mukaan matkalle

3,000+

ihmistä

on saavuttanut oppimistavoitteensa kanssamme

1,000+

asiakasta

on hyötynyt opituista taidoista

40+

oppimisen asiantuntijaa

auttaa sinua kasvattamaan henkilöstösi osaamista