Vi udvikler mennesker, mindsker kompetencegabet og integrerer læring i virksomheder hver dag. Mere end 1.000 virksomheder har opnået nye kompetencer gennem vores programmer.
Efterhånden som din virksomhed udvikler sig, vokser dit kompetencebehov også. Vores reskilling-programer sikrer dig de kompetencer du har brug for.
Efterhånden som din virksomhed udvikler sig, vokser dit kompetencebehov også. Vores reskilling-programer sikrer dig de kompetencer du har brug for.
Konstant udvikling er nøglen til at være et skridt foran. Sørg for, at dine medarbejdere har de nyeste og og mest relevante kompetencer til at udnytte nye teknologier og måder at arbejde på.
Konstant udvikling er nøglen til at være et skridt foran. Sørg for, at dine medarbejdere har de nyeste og og mest relevante kompetencer til at udnytte nye teknologier og måder at arbejde på.
Succes i fremtiden afhænger af, hvordan du reagerer på kompetencegabet i dag. Du sikrer en langsigtet konkurrencefordel ved at identificerere de kompetencer, du mangler, og skabe en strategi for at erhverve dem.
Succes i fremtiden afhænger af, hvordan du reagerer på kompetencegabet i dag. Du sikrer en langsigtet konkurrencefordel ved at identificerere de kompetencer, du mangler, og skabe en strategi for at erhverve dem.
C#/.Net, Java, JavaScript, Cobol, Golang, Python, Devops
SAP, ServiceNow, Salesforce, Pega, Dynamics (ERP & CRM)
Industry automation, Building automation, PLC development, IoT
Data analytics, Data engineering, BI analyst, Power platform
Cyber security analyst, Pentest, Secure coding
Learning mindset, Self-leadership, Presentation technique, Stakeholder/client management, Negotiation techniques
300+gennemførte reskilling- og upskilling-projekster.
5000+5,000+ mennesker har gennemført vores uddannelser.
89%af tidligere deltagere trives stadig i deres nye roller efter to år.
Mange virksomheder har akut mangel på certificeret Salesforce-ekspertise, hvilket fører til flaskehalse og mindsket effektivitet. For at løse dette problem har Brights Learning udformet et pilotprojekt, som er skræddersyet til nyuddannede.
Mange virksomheder har akut mangel på certificeret Salesforce-ekspertise, hvilket fører til flaskehalse og mindsket effektivitet. For at løse dette problem har Brights Learning udformet et pilotprojekt, som er skræddersyet til nyuddannede.
Rekruttering af programmører kompliceres af den allestedsnærværende mangel på IT-specialister. Derfor besluttede Deutsche Telekom at uddanne de nødvendige IT-specialister internt. Deutsche Telekom valgte vores skræddersyede læringsløsninger til at uddanne egnede medarbejdere til at blive programmører.
Rekruttering af programmører kompliceres af den allestedsnærværende mangel på IT-specialister. Derfor besluttede Deutsche Telekom at uddanne de nødvendige IT-specialister internt. Deutsche Telekom valgte vores skræddersyede læringsløsninger til at uddanne egnede medarbejdere til at blive programmører.